{"id":2116,"date":"2022-11-16T15:17:26","date_gmt":"2022-11-16T08:17:26","guid":{"rendered":"https:\/\/sleekrwebsite.wpengine.com\/?post_type=panduan-hr&#038;p=1842"},"modified":"2022-11-21T11:25:13","modified_gmt":"2022-11-21T04:25:13","slug":"tools-hr-wajib","status":"publish","type":"blog","link":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/","title":{"rendered":"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan"},"content":{"rendered":"<p><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"alignnone wp-image-14827\" src=\"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/shutterstock_1273165783-300x133.jpg\" alt=\"\" width=\"1010\" height=\"448\" srcset=\"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/shutterstock_1273165783-300x133.jpg 300w, https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/shutterstock_1273165783-768x341.jpg 768w, https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/shutterstock_1273165783.jpg 900w\" sizes=\"(max-width: 1010px) 100vw, 1010px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Masa depan suatu bisnis sangat ditentukan oleh kinerja para karyawannya. Proses perekrutan hingga manajemen karyawan pun tidak boleh dilakukan sembarangan. Di sinilah pihak <span style=\"color: #008000;\"><a style=\"color: #008000;\" href=\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/peran-utama-hr-di-skalabilitas-startup\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><em>Human Resources <\/em>(HR) memiliki andil<\/a><\/span> yang sangat penting. Kesejahteraan karyawan merupakan salah satu kunci utama dari kesuksesan bisnis. HR pun dituntut untuk <span style=\"color: #008000;\"><a style=\"color: #008000;\" href=\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tips-loyalitas-karyawan-perusahaan\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">memaksimalkan efektivitas kerja<\/a><\/span>. Demi memudahkan prosesnya, Anda bisa menggunakan beberapa <em>tools HR\u00a0<\/em>berikut ini.<\/p>\n<ul>\n<li>\n<h3>HRIS<\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em>Tools <\/em>HR pertama adalah HRIS.\u00a0Pada dasarnya, <span style=\"color: #008000;\"><a style=\"color: #008000;\" href=\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/berbagai-tipe-software-hris-indonesia\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><em>Human Resources Information System <\/em>(HRIS)<\/a><\/span> adalah \u201cpertemuan\u201d antara HR dan teknologi dalam bentuk <em>software. <\/em>HRIS memungkinkan segala aktivitas yang terkait dengan HR\u2014seperti cuti, <a href=\"https:\/\/www.talenta.co\/blog\/insight-talenta\/laporan-absensi-karyawan\/?utm_source=ecosystem&amp;utm_medium=sleekr+blog&amp;utm_campaign=blog+&amp;utm_id=blog\">tabel absensi karyawan<\/a>, hingga daftar upah\u2014terjadi secara <em>digital <\/em>sehingga mampu meningkatkan efisiensi. Dengan begitu, proses pengambilan keputusan tentang HR bisa dilakukan dengan lebih cepat. Hasilnya, produktivitas karyawan dan manajer dapat meningkat dan kinerjanya pun cenderung lebih efektif.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Terlebih, mayoritas sistem HRIS menerapkan desain fleksibel dengan <em>database<\/em> yang terintegrasi dengan berbagai fitur. Idealnya, hal tersebut mampu membantu Anda untuk membuat laporan dan menganalisis informasi secara lebih akurat. Dengan begitu, Anda pun tidak perlu menghabiskan banyak tenaga dan waktu untuk melakukan hal-hal berbau administratif sehingga bisa fokus ke pekerjaan lain.<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<h3>Absensi<\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em>Tools\u00a0<\/em>HR selanjutnya adalah absensi.\u00a0Berdasarkan Undang-Undang tentang Ketenagakerjaan, setiap karyawan yang tergabung dalam perusahaan diharuskan untuk bekerja maksimal empat puluh jam dalam seminggu. Pihak HR pun membutuhkan perangkat absensi untuk melacak hal tersebut. Mayoritas perusahaan kini sudah menggunakan mesin absensi dalam bentuk sidik jari (<em>fingerprint<\/em>). Hal ini dilakukan untuk mencegah karyawan agar tidak membolos atau absen tanpa sebab. <a href=\"https:\/\/www.talenta.co\/blog\/attendance\/absen-ceklok-apa-bedanya\/?utm_source=ecosystem&amp;utm_medium=sleekr+blog&amp;utm_campaign=blog+&amp;utm_id=blog\">Absen adalah<\/a> ketika karyawan tidak hadir atau tidak masuk kerja. Dengan begitu, para karyawan bisa terus jujur dan disiplin sehingga produktivitas dalam bekerja bisa terjaga. Terlebih, disiplin waktu merupakan salah satu faktor penting dalam keberhasilan di dunia kerja.<\/p>\n<\/li>\n<li>\n<h3>ATS (Sistem Rekrutmen)<\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em>Applicant Tracking System <\/em>(ATS) adalah aplikasi <em>software <\/em>yang menangani <span style=\"color: #008000;\"><a style=\"color: #008000;\" href=\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/alasan-kegagalan-rekrutmen-karyawan\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">proses rekrutmen perusahaan<\/a><\/span>, yakni dengan menyortir <em>resume <\/em>untuk menentukan mana saja yang paling cocok terhadap posisi yang dilamar. Sebenanrya, proses ATS tidak jauh berbeda dari yang dilakukan pihak HR ketika mengamati <em>resume <\/em>karena keduanya sama-sama mencari calon karyawan yang paling memenuhi kriteria. Namun, apabila perekrut cenderung mengamati <em>resume <\/em>dengan mengawasi pengejaan penulisan atau relevansi <em>skill, <\/em>ATS bekerja berdasarkan <em>keywords.<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em>\u00a0<\/em>Ketika calon karyawan memasukkan <em>resume <\/em>melalui ATS, <em>software <\/em>akan menyimpannya di dalam <em>database. <\/em>Lalu, perekrut akan mencari <em>keywords <\/em>untuk posisi tertentu. Jika suatu <em>resume <\/em>memiliki <em>keywords <\/em>yang diinginkan perekrut, maka ATS akan meletakkan <em>resume <\/em>pada hasil pencarian dengan peringkat lebih tinggi. Dengan menggunakan ATS, Anda tak perlu lagi menghabiskan banyak waktu dan tenaga untuk membolak-balik kertas atau menghapus <em>resume <\/em>yang dikirim melalui <em>e-mail.<\/em><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<h3>KPI<\/h3>\n<p style=\"text-align: justify;\">KPI merupakan singkatan dari <em><span style=\"color: #008000;\"><a style=\"color: #008000;\" href=\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/indikator-kinerja-karyawan-kpi\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Key Performance Indicator<\/a><\/span>, <\/em>yakni metrik bisnis untuk mengevaluasi faktor-faktor yang krusial untuk kesuksesan perusahaan. Setiap divisi dalam perusahaan wajib memiliki KPI, termasuk HR. Karenanya, KPI dalam setiap divisi pun berbeda. Anda bisa menggunakan KPI untuk mengukur performa dari keseluruhan kinerja di bidang HR perusahaan, mulai dari rekrutmen, seleksi, <em><span style=\"color: #008000;\">training<\/span>, <\/em>hubungan kerja, manajemen karir, hingga perkembangan perusahaan. Data yang didapatkan dari KPI bisa menjadi acuan untuk menentukan kebijakan selanjutnya demi memajukan bisnis Anda.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Itulah beberapa <em>tools <\/em>yang bisa Anda gunakan untuk mempermudah proses kerja di bidang HR. Adanya berbagai <em>tools <\/em>tersebut akan sangat menghemat tenaga dan waktu sehingga Anda bisa fokus untuk mengerjakan hal lain. Produktivitas kerja pun bisa dimaksimalkan. <a href=\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/5-keuntungan-utama-cloud-hris\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"color: #008000;\">HRIS tools terbaik<\/span> <\/a>tentunya akan menyelesaikan seluruh proses manajemen HR dengan mudah, segala jenis administrasi perusahaan dapat terselesaikan dengan cepat dan efisien. <a href=\"https:\/\/www.talenta.co\/?utm_source=ecosystem&amp;utm_medium=sleekr+blog&amp;utm_campaign=blog\"><strong><span style=\"color: #008000;\">Daftar sekarang<\/span><\/strong><\/a> atau <a href=\"https:\/\/demo.talenta.co\/site\/register-demo\/?utm_source=ecosystem&amp;utm_medium=sleekr+blog&amp;utm_campaign=blog\"><strong><span style=\"color: #008000;\">hubungi kami disini untuk demo Talenta<\/span><\/strong>.<\/a><\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"author":40,"menu_order":0,"template":"","categories":[2042],"tags":[],"acf":{"cover_blog":"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/shutterstock_1273165783.jpg","lc_button_label":"","lc_no":"","lc_desc":""},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v19.13 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Penting bagi seorang HR untuk memahami tools hr yang dibutuhkan agar tercipta kinerja yang efektif di perusahaan. Berikut empat diantaranya\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"id_ID\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Penting bagi seorang HR untuk memahami tools hr yang dibutuhkan agar tercipta kinerja yang efektif di perusahaan. Berikut empat diantaranya\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Sleekr\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/mekaricom\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2022-11-21T04:25:13+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/shutterstock_1273165783-300x133.jpg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@mekaricom\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Estimasi waktu membaca\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":[\"Article\",\"BlogPosting\"],\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/\"},\"author\":{\"name\":\"Andhika Pramudya\",\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/person\/de844ecbc3a979a12395ce003e554f55\"},\"headline\":\"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan\",\"datePublished\":\"2022-11-16T08:17:26+00:00\",\"dateModified\":\"2022-11-21T04:25:13+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/\"},\"wordCount\":562,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#organization\"},\"articleSection\":[\"Ketenagakerjaan dan SDM\"],\"inLanguage\":\"id-ID\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/\",\"url\":\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/\",\"name\":\"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#website\"},\"datePublished\":\"2022-11-16T08:17:26+00:00\",\"dateModified\":\"2022-11-21T04:25:13+00:00\",\"description\":\"Penting bagi seorang HR untuk memahami tools hr yang dibutuhkan agar tercipta kinerja yang efektif di perusahaan. Berikut empat diantaranya\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"id-ID\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/sleekr.co\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ketenagakerjaan dan SDM\",\"item\":\"https:\/\/sleekr.co\/category\/ketenagakerjaan-sdm-hr\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#website\",\"url\":\"https:\/\/sleekr.co\/\",\"name\":\"Sleekr\",\"description\":\"Kumpulan Artikel HR, Pajak dan Akuntansi\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#organization\"},\"alternateName\":\"SL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/sleekr.co\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"id-ID\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#organization\",\"name\":\"Sleekr Blog by Mekari\",\"alternateName\":\"SB\",\"url\":\"https:\/\/sleekr.co\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"id-ID\",\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/logo-sleekr-blog.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/logo-sleekr-blog.png\",\"width\":229,\"height\":32,\"caption\":\"Sleekr Blog by Mekari\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/www.instagram.com\/mekaricom\/\",\"https:\/\/id.linkedin.com\/company\/mekari\",\"https:\/\/www.youtube.com\/c\/mekaricom\",\"https:\/\/www.facebook.com\/mekaricom\",\"https:\/\/twitter.com\/mekaricom\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/person\/de844ecbc3a979a12395ce003e554f55\",\"name\":\"Andhika Pramudya\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"id-ID\",\"@id\":\"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c9cd4982d5fe0a977946699393d39032?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c9cd4982d5fe0a977946699393d39032?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Andhika Pramudya\"},\"url\":\"https:\/\/sleekr.co\/author\/andhika\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan","description":"Penting bagi seorang HR untuk memahami tools hr yang dibutuhkan agar tercipta kinerja yang efektif di perusahaan. Berikut empat diantaranya","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/","og_locale":"id_ID","og_type":"article","og_title":"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan","og_description":"Penting bagi seorang HR untuk memahami tools hr yang dibutuhkan agar tercipta kinerja yang efektif di perusahaan. Berikut empat diantaranya","og_url":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/","og_site_name":"Sleekr","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/mekaricom","article_modified_time":"2022-11-21T04:25:13+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/shutterstock_1273165783-300x133.jpg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_site":"@mekaricom","twitter_misc":{"Estimasi waktu membaca":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":["Article","BlogPosting"],"@id":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/"},"author":{"name":"Andhika Pramudya","@id":"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/person\/de844ecbc3a979a12395ce003e554f55"},"headline":"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan","datePublished":"2022-11-16T08:17:26+00:00","dateModified":"2022-11-21T04:25:13+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/"},"wordCount":562,"publisher":{"@id":"https:\/\/sleekr.co\/#organization"},"articleSection":["Ketenagakerjaan dan SDM"],"inLanguage":"id-ID"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/","url":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/","name":"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan","isPartOf":{"@id":"https:\/\/sleekr.co\/#website"},"datePublished":"2022-11-16T08:17:26+00:00","dateModified":"2022-11-21T04:25:13+00:00","description":"Penting bagi seorang HR untuk memahami tools hr yang dibutuhkan agar tercipta kinerja yang efektif di perusahaan. Berikut empat diantaranya","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/#breadcrumb"},"inLanguage":"id-ID","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/sleekr.co\/blog\/tools-hr-wajib\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/sleekr.co\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ketenagakerjaan dan SDM","item":"https:\/\/sleekr.co\/category\/ketenagakerjaan-sdm-hr\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Tools HR yang Dibutuhkan Perusahaan"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/sleekr.co\/#website","url":"https:\/\/sleekr.co\/","name":"Sleekr","description":"Kumpulan Artikel HR, Pajak dan Akuntansi","publisher":{"@id":"https:\/\/sleekr.co\/#organization"},"alternateName":"SL","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/sleekr.co\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"id-ID"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/sleekr.co\/#organization","name":"Sleekr Blog by Mekari","alternateName":"SB","url":"https:\/\/sleekr.co\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"id-ID","@id":"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/logo-sleekr-blog.png","contentUrl":"https:\/\/sleekr.co\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/logo-sleekr-blog.png","width":229,"height":32,"caption":"Sleekr Blog by Mekari"},"image":{"@id":"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.instagram.com\/mekaricom\/","https:\/\/id.linkedin.com\/company\/mekari","https:\/\/www.youtube.com\/c\/mekaricom","https:\/\/www.facebook.com\/mekaricom","https:\/\/twitter.com\/mekaricom"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/person\/de844ecbc3a979a12395ce003e554f55","name":"Andhika Pramudya","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"id-ID","@id":"https:\/\/sleekr.co\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c9cd4982d5fe0a977946699393d39032?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/c9cd4982d5fe0a977946699393d39032?s=96&d=mm&r=g","caption":"Andhika Pramudya"},"url":"https:\/\/sleekr.co\/author\/andhika\/"}]}},"fimg_url":false,"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sleekr.co\/wp-json\/wp\/v2\/blog\/2116"}],"collection":[{"href":"https:\/\/sleekr.co\/wp-json\/wp\/v2\/blog"}],"about":[{"href":"https:\/\/sleekr.co\/wp-json\/wp\/v2\/types\/blog"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sleekr.co\/wp-json\/wp\/v2\/users\/40"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sleekr.co\/wp-json\/wp\/v2\/blog\/2116\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sleekr.co\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2116"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sleekr.co\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2116"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sleekr.co\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2116"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}